STEM OPT 24개월 연장은 어떤 조건이어야 신청 가능한가요?

STEM 지정 학위(전공 CIP 코드가 DHS STEM 목록에 포함)를 받았고, 고용주가 E-Verify에 등록되어 있어야 합니다. 고용주와 함께 Form I-983 트레이닝 플랜을 작성하고, 현재 OPT 만료 90일 전부터 만료 후 60일 사이에 USCIS에 신청해야 합니다. 연장은 기존 12개월에 24개월을 더해 총 36개월까지 가능합니다.

H-1B 스폰서를 해줄 회사를 찾을 때 무엇을 확인해야 하나요?

H-1B는 학사 이상 학위가 요구되는 전문직(specialty occupation)에 한하며, 고용주가 노동부에 LCA(노동조건신청서)를 제출하고 USCIS에 청원해야 합니다. 신규 H-1B는 매년 봄 전자 등록 후 추첨(lottery)을 거치므로, 회사가 추첨에 등록·청원할 의지와 능력이 있는지 확인하는 것이 핵심입니다. 비영리·대학 등 일부 기관은 추첨 면제(cap-exempt)입니다.

배우자가 H-1B인데 H-4 비자로 제가 일할 수 있나요?

H-1B 주신청자가 I-140(취업이민 청원)을 승인받았거나 AC21에 따라 6년 초과 연장 자격이 있는 경우, H-4 배우자는 EAD(취업허가서)를 신청할 수 있습니다. EAD가 발급되면 고용 형태·업종 제한 없이 일하거나 사업도 가능합니다. 다만 H-4 신분은 주신청자의 H-1B 유지에 전적으로 의존하므로, 주신청자가 신분을 잃으면 EAD도 효력을 잃습니다.

취업이민 영주권은 카테고리별로 어떻게 다르고 PERM이 필요한가요?

EB-1(특출난 능력·다국적 임원 등)은 PERM 노동허가가 면제됩니다. EB-2(석사 또는 학사+5년 경력)와 EB-3(학사 또는 숙련직)은 대부분 PERM이 필요합니다. PERM은 고용주가 노동부에 prevailing wage를 받고 구인 공고를 내 미국인 적격자가 없음을 입증하는 절차이며, 승인 후 I-140, 그 다음 우선일자(priority date)가 도래하면 I-485 또는 영사 인터뷰로 진행합니다.

비자 신분으로 우버나 프리랜서 같은 긱 일을 해도 되나요?

긱·프리랜서도 미국 내 '노동'이므로 합법적 취업허가가 있어야 합니다. F-1은 원칙적으로 CPT/OPT 등 승인된 범위 안에서만 일할 수 있고 무허가 긱은 신분 위반이 됩니다. 영주권·시민권·EAD 보유자는 자유롭게 가능합니다. 신분별 가능 여부는 개인 사정에 따라 다르므로 이민변호사·학교 DSO 확인이 안전합니다.

미국 취업 신분과 노동허가 — OPT, STEM OPT, H-1B, 취업이민

구직을 시작하기 전에 가장 먼저 확인해야 할 것은 실제로 일할 수 있는 신분과 기간입니다. OPT 실업일, STEM OPT, H-1B 스폰서, H-4 EAD, 취업이민 질문을 한곳에 모았습니다.

OPT로 일하는 중인데 실업 기간은 며칠까지 허용되나요?

졸업 후 OPT로 첫 직장을 구하는 중, 공백 기간 우려

일반 OPT(12개월)는 누적 실업일이 90일을 넘기면 안 됩니다. STEM OPT로 24개월 연장하면 30일이 추가되어 전체 기간 동안 누적 최대 150일까지 허용됩니다. 실업일은 SEVIS에 기록되므로 일자리를 구하면 학교 DSO에 즉시 고용 정보를 신고해야 합니다.